早いもので、5月の半ばになってしまいました。
今年度の試験の申込受付期間は、平成２０年４月１４日(月)から５月３１日(土)までとなっています。申し込み受付期間は長いですが、申し込みを忘れると受験できませんので、早めに申し込みしましょう。

さて、今日は、日商簿記検定試験2級と社会保険労務士試験に合格された方から体験談をいただきましたので紹介します。

日商簿記検定試験2級と社会保険労務士試験という組み合わせは、よくあるパターンです。
一般企業の総務や会計関係の部署で働きたい方にとっては、日商簿記検定試験2級と社会保険労務士試験の両方の資格試験に合格することは大きな意味があります。

(ここから)

大学卒業当時は、就職氷河期で、いい企業も見つからず、派遣社員として働くことになりました。
派遣の制度についても、よく理解していないままに、派遣社員になったわけですが、研修が充実していたため、すぐに働けるようになりました。

最初の仕事は、一般事務でした。パソコンの操作は得意だったので、仕事にはすぐになじむことができました。
しかし、派遣社員の場合は、定期的に契約を更新することになるわけで、安定していない仕事だなと思っていました。加えて、一般事務の仕事は、高度なスキルが必要な仕事ではありませんので、誰でもできる仕事です。
この仕事で、将来、大丈夫かなという不安があったため、何か、資格の勉強をしようと思い始めました。
最初に勉強したのは、日商簿記検定試験2級です。
派遣の仕事でスキルが身につく仕事といえば、英語関係か、経理関係の仕事だと思ったので、まずは成果が出やすい、日商簿記検定の勉強をしようと思ったのです。
簿記の勉強は初めてでしたから、通信講座で勉強しました。
通学の講座も考えましたが、夕方から勉強するのは大変だと思いましたし、毎日、定時で帰れるわけではなかったので、いつでも勉強できる通信講座を選びました。日商簿記程度なら、通信講座でも挫折はしないだろうと思ったことも理由のひとつです。
休みの日にまとめでDVDを見て、普段は、問題を解いていくというパターンで勉強しました。
1回目の試験で3級に合格し、2回目で2級にも合格しました。

その次に、さらに関連のあるの資格も取ろうと思い、税理士も検討したのですが、税理士試験はレベルが高すぎると思い、ほかに何か資格はないか探していて、社会保険労務士資格を知りました。社労士くらいなら私でも合格できると思って、勉強を始めました。
日商簿記検定のように数学の問題を解いていくという感じではなく、とにかく、暗記していくという感じの試験でした。ですが、ちょうど、派遣社員として働いていたこともあり、試験科目のも、興味深いものばかりでしたから、勉強はしやすかったです。

今では、日商簿記検定試験2級と社会保険労務士試験に合格し、経理事務の仕事についています。

(ここまで)

大変有意義な体験談をありがとうございました。

資格の勉強を始めるきっかけというのは、いろいろあると思いますが、資格を取ることによって、自分の環境を変えようというのは前向きなことで大変すばらしいことだと思います。

社会人になるとどうしても、勉強時間が確保しにくくなると思いますが、少しでも、自分を変えたいと思っている方は、まずは、資格試験合格という達成しやすい目標に向かってがんばるとよいと思います。

これから、社会保険労務士試験の勉強を始める方は参考にしてください。

社会保険労務士試験の勉強をするなら

さて、当サイトには、講座の申し込みの集計結果などと、各講座の評判などのデータがありますが、それらを総合的に比較して人気ランキングを設定しています。

最近は、社会保険労務士試験の申し込みが増えています。やっぱり、皆さん、社会保険労務士資格が大化けすることを予想して、早く勉強して、早めに、合格しようとしていらっしゃるようですね。

現在、最も、人気のある講座は、
「フォーサイトの社労士通信講座」です。

フォーサイトが人気の理由のひとつとして、第一に挙げられるのが価格が安いことです。

大手の講座と比較してみても、非常に安いことがわかると思います。

一般的に安い講座だと、質が悪かったり、テキストがいい加減だったりするものですが、フォーサイトの講義はわかりやすいですし、テキストも、大手の講座のテキストと比較しても遜色ないできです。

社会保険労務士資格のために、予備校に大金を投入するのはためらわれるという方も多いようで、フォーサイトのように、手ごろな価格で、受講できる通信講座に人気が集まっているものと思われます。

また、社会保険労務士講座を担当する加藤講師も、住宅新報社のまるわかり社労士、要チェック！社労士改正法などの執筆も担当しておられる方で、講義もわかりやすく、実績も十分にある方ですから、安心して受講できますよ。
私も、これから、社会保険労務士試験の勉強を始めるなら、フォーサイトで勉強します。

これから、社会保険労務士試験に挑戦する方は参考にしてください。

いろいろな学校の講座を比較しよう！

とりあえず、いろいろな学校や講座・通信講座の資料を取り寄せたい方は、リクルートの「資格と仕事.net(通学講座)」や「通信講座.net」を利用すると便利です。
いろいろな講座・通信講座の資料を一括して請求することができます。
また、体験談もたくさん掲載されていますから、一読してみるとよいですよ。

早いもので、もう５月の半ばになってしまいましたね。

転職活動は、その人の一生を左右する問題です。ですから、転職活動を始める際には、事前に転職情報を集めるということが大切になります。
業界のことを研究して、その業界で転職するためには、どんなスキルが必要なのか、今後の業界の先行きはどんな感じなのかということなどをチェックすることはもちろんです。
もし、スキルが足りない場合は、資格試験に挑戦したりして、スキルを高める必要があります。ただ、資格試験に合格しても、実務経験がなければ、なかなか、希望する業界に入ることはできないものです。
ですから、資格試験の勉強を始める際にも、果たして、資格を取ったところで、効果があるのかどうかということを考える必要もあるでしょう。
もちろん、資格は、使わないにしても、勉強したことはどこかで役に立つはずですから、まったくの無駄になるというわけではありませんが。

資格の勉強をする際は、その業界に入るために必要不可欠な資格の勉強はもちろんですが、直接は仕事で必要ないかもしれない資格についても、勉強したほうがよいでしょう。
たとえば、英語の勉強。英語の資格がなければ仕事に就けないという職業はありませんが、英語力が高ければ高いに越したことはありませんよね。
それから、日商簿記検定。日商簿記検定の資格も、なければ、仕事に就けない職業はありません、経理会計の部署では持っていると評価されるという程度のものです。
しかし、会計の知識は、社会人のマナーともいえるくらいの常識的なものですから、経理会計の仕事をする予定がなくても、持っていたほうがよいでしょう。

参考サイト
・ビジネス英語のお勉強♪

・日商簿記検定試験2級、3級に合格しよう

これから、資格を取って転職したいと思っている方は、参考にしてください。

行政書士、社会保険労務士などの資格が生かせるの求人の見つけ方

行政書士、社会保険労務士などの資格が生かせる求人、補助者の募集・採用がなかなかないと思っている方もいらっしゃるのではないでしょうか。
「行政書士　求人」や「社会保険労務士　求人」と検索しても・・・

この記事の続きは、資格で就職・転職しよう！でご覧ください。

さて、ゴールデンウィークも終わり、気分も日常生活に戻った方も多いと思います。
今年度の試験の申込受付期間は、平成２０年４月１４日(月)から５月３１日(土)までとなっています。申し込み受付期間は長いですが、申し込みを忘れると受験できませんので、早めに申し込みしましょう。

さて、今日は、社会保険労務士の勉強でサブノートは必要かについてです。

社会保険労務士試験の勉強をする方にとって、最初に始めることは、テキストを読んだり、講義を聴くことだと思います。

しかしは、単に、テキストを読んでいるだけではなかなか頭に入らないということで、単元ごとにノートにまとめたり、ノートをとりながら、講義を聞く方もいらっしゃるでしょう。そのノートをサブノートとして、使う方もいらっしゃると思います。

人によって、勉強方法はさまざまですから、サブノートを作るのもよいと思います。
しかし、サブノートを作成している方が陥りやすいことが、サブノート作りに熱中するあまり、肝心の過去問の勉強や、知識の習得に役立っていないこともあるということです。
さらに、せっかく作成したサブノートも、間違ったことが書いてあったりして、結局、役に立たなくなってしまったということもあるようです。

資格試験の勉強は、サブノートを作ることが目的ではありません。資格試験に合格することが目的です。
ですから、サブノートを作る時間に時間がかかりすぎるようでしたら、思い切って、サブノートを捨ててしまったほうがいいと思います。
たんなる作業になっていて、サブノート作りが苦痛だと思い始めたのでしたら、なおさら、サブノート作りをやめたほうがよいでしょう。

私の場合は、サブノートというものは作りませんでした。
とにかく短期間で合格することだけを考えましたから、サブノートを作ることは選択肢にありませんでした。それに、科目数も決して少ないというではありませんので、一科目一科目サブノートを作っていたら時間がかかってしまいます。

予備校の講義では、テキストに沿って話が進んでいくわけですが、ただ、テキストを見ていたというわけではなくて、講師がおっしゃることで、重要なことや、テキストの理解できない箇所を理解する助けになるようなことは、ルーズリーフにまとめていました。
しかし、ルーズリーフは、サブノートとするのではなくて、講義が終わった後に、テキストをもう一度見直して、ルーズリーフに書いたことで、重要なことや、テキストの理解できない箇所を理解する助けになるようなことを、テキストの端に書き加えたり、切り取って、テキストに貼り付けたりして、極力テキストを使うことを心がけました。
自分のノートを作るのもよいかもしれませんが、勘違いして覚えてしまっている可能性もあると思ったので、ルーズリーフをそのまま、使うことはしませんでした。
実際に、講師がおっしゃったことを勘違いして理解していたことがあって、テキストをよく読んだら、間違いに気づいたということもありました。せっかく勉強したのに、勘違いして覚えてしまっていたのでは、もったいないですよね。
テキストなら、正確なことが書かれています。テキストの文章が長い場合は、重要な事項だけ囲うなどして、目立たせるようにすることで、読みやすくしました。

確かに、テキストをただ単に読んでいくよりは、ノートにまとめながら勉強していったほうが、知識は身につきやすいと思います。ですから、知識の習得の一助として、サブノートを作成するのは悪くありません。ただ、わかりきったことをわざわざまとめてみたりすることは時間の無駄です。理解しにくい箇所などに絞って、まとめたりしていくほうが< 効率よく勉強できると思います。

これから、社会保険労務士試験の勉強を始める方は参考にしてください。

社会保険労務士試験の勉強をするなら